为进一步夯实劳动工资统计基础，提升统计数据质量，近日，绥德县统计局根据国家统计局和省、市统计局统一部署，对部分机关事业单位劳动工资统计工作开展了实地核查。

核查人员坚持问题导向，采取“实地核查+台账比对+现场指导”相结合的方式，深入8家机关事业单位开展核查工作。一是紧盯数据源头，重点检查2024年及2025年机关事业单位一季度数据中的“从业人员期末人数”“从业人员工资总额”等核心指标，逐一核对工资发放表、人员花名册、财务凭证等原始资料，确保数出有据、账表一致；二是规范台账建设，查看各单位统计台账是否健全、填报口径是否符合制度要求，对台账缺失或记录不规范的现场提出整改意见；三是强化业务指导，针对部分单位存在的统计人员变动频繁、指标理解偏差等问题，现场开展“一对一”答疑，通过案例分析、流程演示等方式帮助统计人员提升业务能力。

针对核查中发现的问题，县统计局建立“清单化整改+跟踪式督导”机制，逐条梳理问题台账，明确整改责任和时限，确保整改措施落实到位。同时，以此次核查为契机，进一步完善劳动工资统计全流程管理，通过常态化培训、强化数据审核、加强部门数据共享等措施，推动统计工作从“事后纠偏”向“事前预防”转变。