目  录

第一部分   部门概况

一、部门主要职责及机构设置

二、2021年年度部门工作任务

三、部门预算单位构成

四、部门人员情况说明

第二部分   收支情况

五、2021年部门预算收支说明

第三部分   其他说明情况

六、部门预算“三公”经费等情况说明

七、部门国有资产占有使用及资产购置情况说明

八、部门政府采购情况说明

九、部门预算绩效目标说明

十、机关运行经费安排说明

十一、专业名词解释

第四部分   公开报表

第一部分  部门概况

一、部门主要职责及机构设置

县委组织部是县委主管党的组织工作、干部工作、人才工作的职能部门。主要职责有:

（一）贯彻落实党的组织工作路线、方针、政策,研究和指导全县党的基层组织建设;负责全县党员的管理、教育和发展工作;组织开展新时期党的建设理论研究;探索各类新的经济组织和新社会组织中党组织的设置形式和活动方式。

（二）贯彻落实党的干部人事工作路线、方针、政策,研究和指导全县干部人事制度改革工作;制定或参与制定干部人事工作的有关政策、规划, 并予以组织落实; 研究和指导全县各级领导班子思想政治建设工作。

（三）承担县委管理的各类领导班子和领导干部的考察工作, 提出调整配备的意见、建议;负责县委管理的干部的考察、任免、工资、待遇、出国(境)、退(离)休等审批手续的办理；组织落实培养选拔中青年干部、妇女干部、少数民族干部和党外干部工作;负责和指导参照公务员制度管理的有关工作;承担县委管理干部的调配、交流及军转干部的安置工作;协调管理中、省、市驻绥单位的领导班子和领导干部。负责对干部选拔任用工作、县管领导干部和公务员的监督,研究和制定有关干部监督管理的制度和规定,承担有关干部问题的审查和调查核实工作。

（四 ）负责全县干部教育培训工作的宏观管理和指导检查工作,制定干部教育培训工作有关政策和规划,组织实施县委管理的干部和部分中青年干部的教育培训工作。

（五）贯彻落实党管人才工作路线、方针、政策,负责全县人才工作的宏观管理和综合协调工作；研究制定人才工作的有关政策和规划, 组织和协调有关部门加强专家队伍和各类人才队伍的建设与管理。

（六）研究制定年度目标责任考核办法，负责对全县年度目标责任考核工作进行全面宏观指导和组织实施，配合市考核办做好各阶段的检查、考核工作，完成县年度目标责任考核领导小组交办的其他工作任务。

（七）负责公务员综合管理，会同有关部门拟订公务员管理方面的政策规定，并组织实施。

（八）负责建立和完善机关党建工作责任制，提出县直机关党的建设规划，制定县直机关党员干部培训规划和年度计划。

（九）贯彻执行党和国家老干部工作方针政策，研究拟定全县有关老干部工作的政策规定。加强老干部思想政治工作，创新老干部党组织建设，做好老干部服务管理工作。

（十）负责全县乡科级领导干部和公务员人事档案的管理工作，指导全县干部档案管理工作，负责全县组织史资料编撰工作。

（十一）统一管理县委机构编制委员会办公室。

（十二）承办县委和上级组织部门交办的其他工作任务。

二、2021年度部门工作任务

1.强化习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育。

2.坚决履行“两个维护”政治责任。

3.严格党内政治生活。

4.高质量开展党史学习教育。

5.开展好建党百年系列庆祝活动。

6.扎实推进抓党建促乡村振兴。

7.全面提升各领域党建工作质量。

8.提高党员发展和教育管理质量。

9.做好县乡换届工作。

10.做好干部日常选拔配备工作。

11.提升干部干事创业本领。

12.加强和改进考核激励干部。

13.从严管理监督干部。

14.加强公务员队伍建设。

15.强化机构编制管理。

16.做好老干部工作。

17.完善人才制度体系建设。

18.加大人才引进培养培育。

19.积极促进人才作用发挥。

20.着力加强组工队伍建设。

三、部门预算单位

从预算单位构成看，本部门的部门预算包括部门本级（机关）预算和所属事业单位预算。

纳入本部门2021年部门预算编制范围的二级预算单位共有3个,包括（见单位明细表）：

四、部门人员情况说明

截止2020年底，本部门人员编制人数63，其中行政编制23人、事业编制40人；实有人员52人，其中行政25人、事业27人。单位管理的离退休人员18人。

第二部分  收支情况

五、2021年部门预算收支说明

（一）收支预算总体情况。

按照综合预算的原则，本部门所有收入和支出均纳入部门预算管理。2021年本部门预算收入4152.59万元，其中一般公共预算拨款收入4152.59万元，政府性基金拨款收入0.00万元，事业收入收入0.00万元，实户资金余额（2020年年底非财政性资金）收入0.00万元，事业单位经营收入收入0.00万元，附属单位上缴收入收入0.00万元，其他自有资金收入0.00万元，上年结转收入0.00万元，2021年本部门预算收入较上年减少1954.82万元，主要原因是全县年度目标责任考核奖金没有确定资金还未预算到我单位，待确定后追加预算；2021年本部门预算支出4152.59万元，其中一般公共预算拨款支出4152.59万元，政府性基金拨款支出0.00万元，事业收入支出0.00万元，实户资金余额（2020年年底非财政性资金）支出0.00万元，事业单位经营收入支出0.00万元，附属单位上缴收入支出0.00万元，其他自有资金支出0.00万元，上年结转支出0.00万元，2021年本部门预算支出较上年减少1954.82万元，主要原因是全县年度目标责任考核奖金没有确定资金，还未预算到我单位，待确定后追加预算。

（二）财政拨款收支情况。

2021年本部门财政拨款收入4152.59万元，其中一般公共预算拨款收入4152.59万元，2021年本部门财政拨款收入较上年减少1954.82万元，主要原因是全县年度目标责任考核奖金没有确定资金还未预算到我单位，待确定后追加预算。2021年本部门财政拨款支出4152.59万元，其中一般公共预算拨款支出4152.59万元，2021年本部门财政拨款支出较上年减少1954.82万元，主要原因是全县年度目标责任考核奖金没有确定，资金还未预算到我单位，待确定后追加预算。

（三）一般公共预算拨款支出明细情况。

1、一般公共预算当年拨款规模变化情况。

2021年本部门当年一般公共预算拨款支出4152.59万元，较上年减少1954.82万元，主要原因是全县年度目标责任考核奖金没有确定，资金还未预算到我单位，待确定后追加预算。

2、支出按功能科目分类的明细情况。

本部门2021年当年一般公共预算支出4152.59万元，其中：

（1）行政运行（2013201）及事业运行（2012950）481.24万元，较上年减少3561.91万元，原因是第一，功能科目分类下将行政运行中的离退休人员经费预算到归口管理的行政单位离退休（2080501）下，第二，全县年度目标责任考核奖金没有确定，资金还未预算到我单位，待确定后追加预算。

（2）归口管理的行政单位离退休（2080501）1579.34万元，较上年增加1395.78万元，原因是功能科目分类下将行政运行中的离退休人员经费预算到归口管理的行政单位离退休（2080501）下，离退休人员经费包括离休人员的离休费及各项生活补助。

3、支出按经济科目分类的明细情况。

（1）按照部门预算支出经济分类的类级科目说明。

2021年本部门当年一般公共预算支出4152.59万元，其中：

工资福利支出（301）637.75万元，较上年减少1930.34万元，原因是全县年度目标责任考核奖金没有确定，资金还未预算到我单位，待确定后追加预算。

商品和服务支出（302）266.8万元，较上年减少69.02万元，原因是整体日常公用经费有所缩减，干部教育培训经费去年列至其他支出中。

对个人和家庭的补助（303）2828.04万元，较上年增加56.49万元，原因是增加了对离退休干部遗属补助及抚恤金的预算。

资本性支出（310）20.00万元，较上年减少200万元，原因是功能科目分类下将此科目经费调整到其他支出下。

其他支出（399）400.00万元，较上年增加50万元，原因是功能科目分类调整到其他支出下。

（2）按照政府预算支出经济分类的类级科目说明。

2021年本部门当年一般公共预算支出4152.59万元，其中：

机关工资福利支出（501）637.75万元，较上年减少1930.34万元，原因是全县年度目标责任考核奖金没有确定，资金还未预算到我单位，待确定后追加预算。

机关商品和服务支出（502）266.8万元，较上年减少69.02万元，原因是整体日常公用经费有所缩减，干部教育培训经费去年列至其他支出中。

机关资本性支出（一）（503）20.00万元，较上年减少200万元，原因是功能科目分类下将此科目经费调整到其他支出下。

对个人和家庭的补助（509）2828.04万元，较上年增加56.49万元，原因是增加了对离退休干部遗属补助及抚恤金的预算。

其他支出（599）400.00万元，较上年增加50万元，原因是功能科目分类调整到其他支出下。

4、2020年结转财政资金一般公共预算拨款支出情况。

本部门无2020年结转的一般公共预算拨款资金支出。

（四）政府性基金预算支出情况。

本部门无当年政府性基金预算收支，并已公开空表。

本部门无2020年结转的政府性基金预算拨款支出。

（五）国有资本经营预算拨款收支情况。

2021年本部门当年无国有资本经营预算拨款收支。

本部门无2020年结转的国有资本经营预算拨款支出。

第三部分  其他说明情况

六、部门预算“三公”经费等预算情况说明

2021年本部门当年政府性基金“三公”经费预算支出0万元，较上年无增减，其中：因公出国（境）经费0万元，较上年无增减；公务接待费0万元，较上年无增减；公务用车运行费0万元，较上年无增减；公务用车购置费0万元，较上年无增减。

2021年本部门当年政府性基金安排会议费支出0万元，较上年无增减。

2021年本部门当年政府性基金安排培训费支出0万元，较上年无增减。

本部门无2020年结转的财政拨款“三公”经费支出。

本部门无2020年结转的财政拨款会议费支出，本部门无2020年结转的财政拨款培训费支出。

本部门2021年一般公共预算干部教育培训费预算150万元，较上年无变动。

七、部门国有资产占有使用及资产购置情况说明

截止2020年底，本部门所属预算单位无车辆，单价20万元以上的设备0台（套）。2021年当年部门预算安排购置车辆0辆；安排购置单价20万元以上的设备0台（套）。

本部门无2020年结转的财政拨款支出资产购置。

八、部门政府采购情况说明

本部门2021年无政府采购预算，并已公开空表。

本部门无2020年结转的政府采购资金支出。

九、部门预算绩效目标说明

2021年本部门绩效目标管理全覆盖，涉及当年一般公共预算拨款4152.59万元,当年政府性基金预算拨款0万元，当年国有资本经营预算拨款0万元（详见公开报表中的绩效目标表）。

2021年，本部门2020年结转的财政拨款支出继续实施绩效目标管理。

十、机关运行经费安排说明

本部门当年机关运行经费预算安排116.8万元，同口径较上年增加32.1万元，主要原因是2020年没有预算老干部活动中心的机关运行经费。

本部门无2020年结转的财政拨款机关运行经费支出。。

十一、专业名词解释

1.机关运行经费:指各部门的公用经费，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行费以及其他费用。

第四部分  公开报表

组织部2021年最新预算公开.xls